En un mundo cada vez más dominado por la tecnología y la inteligencia artificial, surge la preocupación de si estos avances podrán desplazar a los profesionales en el campo de la tecnología. 

Sin embargo, hay ciertas capacidades profesionales que la tecnología jamás podrá reemplazar. Según un estudio reciente de la firma Experis, existe una alta demanda de profesionales en disciplinas como la ciencia, la tecnología, el marketing y los datos, pero al mismo tiempo, las habilidades blandas y las virtudes del pensamiento humano están obteniendo una gran demanda en el mundo laboral. En este sentido, la creatividad, la ética y el pensamiento crítico siguen teniendo un papel primordial que la IA no puede imitar.

Desde luego, el dominio de las tecnologías de la información sigue escalando de forma incesante y continúa configurando la era moderna. Empresas en Latinoamérica se encuentran en busca de profesionales altamente capacitados en estas áreas, pero la demanda supera la oferta. Esto se observa en el 34% de reclutadores que afirman esta realidad en un estudio reciente realizado por Experis.

No obstante, a pesar de esta demanda creciente, existen habilidades que escapan del alcance de la inteligencia artificial. Las industrias necesitan contar con profesionales que tengan habilidades blandas, las cuales son cada vez más valiosas en el entorno laboral actual. Así pues, la IA no será capaz de desplazar por completo al factor humano.

¿Cuáles son las habilidades humanas que no pueden ser reemplazadas?

La Dra. María Ruiz Ortiz, experta en historia cultural y humanidades digitales y directora de la Licenciatura en Humanidades de la Universidad Internacional de Valencia, afirma en este sentido que «los tiempos actuales marcados por la era digital requieren más que nunca el conocimiento humanístico». Según Ortiz, las humanidades permiten desarrollar una comprensión más integral del mundo en el que vivimos.

En el mundo digital, surge una preocupación ética que los desarrolladores y multinacionales son conscientes de abordar. De ello depende el buen uso tecnológico que hacemos, y cada área de la tecnología tiene la responsabilidad de humanizar su desarrollo. Por ello, es relevante implementar un enfoque humanista tanto en las empresas como en la educación, así como revalorar las humanidades como un perfil profesional con un importante aporte.

Las humanidades contribuyen al fortalecimiento de habilidades blandas, el pensamiento crítico, divergente y distintos niveles de abstracción, habilidades esenciales que son altamente demandadas en el ámbito laboral actual. Adicionalmente, la creatividad, habilidad perceptual y el pensamiento complejo son valores agregados en las nuevas disciplinas y roles de la era tecnológica.

En resumen, las habilidades humanas como la creatividad, la ética y el pensamiento crítico siguen siendo valoradas y requeridas en el mundo laboral, y no pueden ser reemplazadas por la IA. Si bien las disciplinas tecnológicas tienen un papel preponderante en el futuro, desarrollar una formación integral que incluya humanidades es fundamental para contar con profesionales preparados para el entorno actual. Con el enfoque adecuado, las humanidades pueden convertirse en una opción profesional atractiva para quienes buscan combinar la tecnología con el pensamiento humano.

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A medida que la tecnología continúa dando forma a nuestro mundo, las organizaciones buscan profesionales que posean conocimientos tanto en tecnología como en su integración de manera ética y estratégica. Por lo tanto, es imperativo que las personas que aspiran a tener éxito en este ámbito, posean un sólido conocimiento técnico, habilidades de pensamiento crítico y una mentalidad creativa. Por ello, la Universidad Internacional Iberoamericana (UNIB) ofrece la Maestría en Dirección Estratégica con Especialidad en Tecnologías de la Información. 

Mediante el estudio de este programa, los estudiantes adquirirán un profundo conocimiento tanto de los aspectos técnicos como gerenciales de la tecnología de la información, lo que les permitirá desarrollar las habilidades necesarias para liderar la innovación y aprovechar el poder de la tecnología en empresas de diversas industrias. 

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Fuente: Las capacidades profesionales que la tecnología como la IA no podrá reemplazar